Servicios · ChurnlessLab

Cada servicio tiene
un propósito exacto
en la escalera.

No hay relleno. No hay paquetes genéricos. Cada nivel existe porque hay un problema real que resolver en ese momento de tu operación — y un resultado concreto que esperamos al salir.

Escalera de servicios
01 · Entrada
Test de Madurez CS
Gratis · 10 min · Diagnóstico de nivel
02 · Formación
CS Leadership Mentoring
Sesiones individuales en vivo · LATAM
03 · Core ★
CS Diagnostic Sprint
5–7 días · Diagnóstico completo + roadmap 90 días
04 · Premium
CS Transformation Retainer
Mensual · acompañamiento en la ejecución
05 · Especialización
Líneas por Pilar
CX · Ops · Cultura · disponible post-Sprint
01 · Entrada

Test de Madurez CS

20 preguntas en 5 minutos. Sabe exactamente en qué nivel está tu operación antes de invertir un peso en cambiarla.

Test gratuito · Resultado inmediato · Resultado inmediato
¿Tu CS es Reactivo, Proactivo, Estratégico o Transformador?

La mayoría de los líderes saben que algo no funciona pero no saben exactamente qué. Este test mapea tu operación en 6 dimensiones y te entrega los 3 gaps críticos con un siguiente paso concreto.

6 dimensiones Score 1–4 Benchmark LATAM SaaS B2B 5 min
Para quién

Cualquier líder de CS, founder o VP Revenue que quiera entender el estado real de su operación antes de actuar.

Qué obtienes
  • Score de madurez con nivel 1–4
  • 3 gaps críticos identificados
  • Benchmark vs operaciones similares en LATAM
  • Recomendación de próximo paso según tu nivel
Resultado esperado

Claridad sobre dónde estás y qué priorizar. Si tu score es 1 o 2, el Mentoring es el siguiente paso. Si es 3 o más, el Sprint.

El diagnóstico es gratis. Resultado inmediato, sin pitch al final — solo el resultado y el mapa de lo que sigue.

Hacer el test →
Siguiente paso natural

Score 1–2 → CS Leadership Mentoring · Score 3–4 → CS Diagnostic Sprint

02 · Formación

CS Leadership Mentoring

Para managers y líderes de CS que saben que su equipo puede más — pero no tienen a nadie con quien pensar los problemas reales de la operación.

Sesiones individuales en vivo · LATAM
El espacio que no tenías para pensar el CS sin improvisar.

Tres sesiones individuales en vivo con Yubisay Viera. No es teoría de manual — es análisis de tu operación real, con retroalimentación directa y un plan de 90 días construido contigo durante el programa.

3 sesiones · 90 min c/u En vivo · LATAM Grabaciones incluidas
Para quién
  • Managers de CS con 2–6 años de experiencia
  • Heads of CS de equipos de 3 a 20 personas
  • Líderes que quieren escalar sin contratar más
  • Equipos que acaban de formarse y no tienen sistema
Qué incluye
  • 3 sesiones en vivo de 90 minutos
  • Grabaciones de todas las sesiones
  • 3 plantillas de trabajo aplicables
  • Plan de 90 días personalizado
  • Retroalimentación directa de Yubisay en cada sesión
Resultado esperado

Al terminar tienes un sistema básico, claridad sobre tus prioridades y un plan para las próximas 12 semanas. El Mentoring es el puente entre el caos y el diagnóstico formal.

Los detalles, fechas y condiciones se coordinan directamente. El siguiente paso es una conversación de 5 minutos por WhatsApp.

Quiero información →
Siguiente paso natural

Al terminar el Mentoring, muchos líderes tienen claridad suficiente para el CS Diagnostic Sprint — el diagnóstico completo de la operación.

03 · Core

CS Diagnostic Sprint

El servicio central de ChurnlessLab. En 5 a 7 días hábiles tienes claridad total sobre qué está causando tu churn, cuánto ARR estás perdiendo y exactamente qué hacer primero.

Siguiente paso natural

Al entregar el diagnóstico, los equipos que quieren acompañamiento en la ejecución pueden continuar con el CS Transformation Retainer.

04 · Premium

CS Transformation Retainer

Para equipos que tienen el diagnóstico y quieren ejecutar el plan sin quedarse solos en la implementación.

Acompañamiento mensual · Mínimo 3 meses · Disponible post-Sprint
El mapa ya existe. Ahora alguien camina contigo.

El diagnóstico entrega el plan. El Retainer acompaña la ejecución con sesiones mensuales, revisión continua de métricas, ajustes de playbook y soporte directo en las decisiones de equipo y estructura. No es consultoría a distancia — es presencia estratégica mensual.

4 sesiones/mes Mínimo 3 meses Precio en llamada
Para quién
  • Empresas post-Sprint que quieren ejecutar con guía
  • Equipos con plan claro pero sin capacidad de implementación interna
  • Founders que necesitan a alguien pensando el CS con ellos
Qué incluye
  • 4 sesiones estratégicas/mes (60 min c/u)
  • Revisión mensual de métricas CS
  • Ajuste y evolución de playbooks
  • Soporte en decisiones de equipo y estructura
  • Reporte mensual de progreso
Resultado esperado

En 3 meses tienes un sistema CS que tu equipo puede operar sin depender de ti para cada decisión. En 6 meses, los resultados son medibles en NRR y churn.

El Retainer se activa después del Sprint. Si ya tienes el diagnóstico de otra fuente, conversamos — también puede funcionar.

Explorar el retainer →
Siguiente paso natural

Dependiendo del diagnóstico, el Retainer puede enfocarse en una o más Líneas por Pilar — trabajo profundo en CX, Eficiencia Operativa o Cultura de equipo.

05 · Especialización

Tres pilares.
Trabajo profundo donde más duele.

Disponibles como módulos dentro del Retainer o como proyectos independientes post-Sprint. Cada pilar responde a un síntoma específico de la operación.

Pilar 01

Experiencia del Cliente

Cuando tus clientes no están logrando el valor que compraron — y lo notas en adoption rates bajos, NPS que no sube y cancelaciones que "sorprenden".

  • Mapeo y rediseño del customer journey
  • Onboarding con time-to-value definido
  • Estrategia de adopción por segmento
  • Sistema de voz del cliente con loop cerrado
  • Identificación y reducción de puntos de fricción
  • Estrategia de expansión y upsell orgánico
Conversar sobre CX
Pilar 02

Eficiencia Operativa

Cuando el equipo trabaja mucho pero sin sistema — sin health score, sin playbooks, sin claridad sobre en qué cuentas enfocarse hoy.

  • Health score calibrado con tu data real
  • Playbooks por escenario crítico (riesgo, expansión, onboarding)
  • Segmentación de cuentas y modelo de cobertura
  • Automatización de touchpoints repetitivos
  • Dashboard CS ejecutivo con métricas que importan
  • Capacity planning y ratio CSM/ARR
Conversar sobre Ops
Pilar 03

Cultura y Experiencia del Equipo

Cuando la rotación de CSMs supera el 20%, cuando CS y Producto no hablan el mismo idioma, o cuando el equipo está brillante pero agotado.

  • Career ladder claro y visible para el equipo
  • Rituales y cadencias de equipo que funcionan
  • Liderazgo remoto multicultural efectivo
  • Enablement y desarrollo de CSMs
  • Alineación estructural CS–Producto–Revenue
  • Reducción de fricción interna entre áreas
Conversar sobre Cultura
Comparativa

ChurnlessLab vs las
otras opciones del mercado.

Antes de decidir, entiende qué resuelve cada alternativa — y cuál es su limitación real.

Variable ChurnlessLab Software CS enterprise Consultoría tradicional Freelancer generalista
Tiempo hasta primer resultado 5–7 días hábiles 3–6 meses de implementación 2–4 meses Variable
Resuelve el proceso (no solo visibilidad) Sí — diagnóstico + plan No — el proceso lo defines tú Depende del consultor Limitado
Contexto LATAM real Sí — 15 años operando aquí No No Rara vez
Acceso directo a experto Siempre Yubisay · directo No aplica Junior en entrega Sí, pero sin sistema
Escalera de entrada clara Test → Mentoring → Sprint → Retainer Proceso de compra único Propuesta + aprobación Variable
Garantía de resultado Sí — 100% en el Sprint No No No
Facilidad para empezar Llamada de 15 min · esta semana Proceso de compra complejo Propuesta formal primero Rápido pero sin estructura

Una nota sobre el software de CS: las plataformas enterprise resuelven visibilidad — te muestran lo que pasa. Si tu proceso está roto, más datos solo hacen el caos más visible. El diagnóstico va primero. El software va después, y a veces ni siquiera es necesario.

El primer paso

¿No estás seguro
por dónde empezar?

Empieza con el test gratuito — tarda 5 minutos y te dice exactamente dónde estás y qué servicio tiene más sentido para tu momento. Si prefieres una conversación directa, agenda una llamada de 15 minutos.

Escalar no es crecer más. Es perder menos.